Tato kniha je prvním komplexním zpracováním problematiky agenturního zaměstnávání vycházejícím v Nakladatelství C H Beck Publikace se zabývá agenturním zaměstnáváním jak z pohledu agentur práce tak z pohledu zaměstnavatelů – uživatelů ke kterým jsou agenturní zaměstnanci přidělováni přičemž cenné postřehy mohou z monografie čerpat i stávající či budoucí zaměstnanci agentur práce ale i členové odborových orgánů a „národních“ i evropských rad zaměstnanců Komplexnost předkládané publikace přinese jistě prospěch i zájemcům o tuto oblast pracovního práva např z řad soudců advokátů daňových poradců ale i z řad studentů pregraduálního či postgraduálního studia právnických fakult Monografie přináší dosud nejucelenější pohled na problematiku agenturního zaměstnávání v české právnické literatuře a věnuje se v teorii i praxi často diskutovaným otázkám z oblasti individuálního pracovního práva kolektivního pracovního práva i práva zaměstnanosti; pozornost je zaměřena též na problematiku kontrolní činnosti v oblasti agenturního zaměstnávání Komplexnost publikace je dána i tím že se v ní pojednává o některých aspektech mezinárodního prvku při agenturním zaměstnávání souvisejících otázkách sociálního zabezpečení při realizaci agenturního zaměstnávání vybraných daňových aspektech agenturního zaměstnávání jakož i o problematice ochrany osobních údajů při agenturním zaměstnávání Významným přínosem publikace je též pozornost kterou věnoval autorský kolektiv mezinárodním právním pramenům včetně komparačních exkurzů do zahraničních právních úprav Přílohou publikace jsou též výňatky ze souvisejících právních pramenů
